Senior HR Manager

PT Duta Berkah · 📍 Bintaro · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 21.000.000 – Rp 23.000.000 per month

PT Duta Berkah sedang mencari seorang Senior HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu pemain terkemuka di industri ini, dengan komitmen kuat terhadap pengembangan karyawan dan inovasi.

Kami mencari seorang profesional HR yang dapat membantu kami membangun budaya perusahaan yang kuat dan mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan pekerja.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin berkontribusi pada perusahaan yang dinamis dan berorientasi masa depan, kami sangat berharap Anda bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola seluruh fungsi HR, termasuk rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan.
  • Membangun dan mengimplementasikan strategi HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.
  • Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi HR yang berlaku.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengelola hubungan pekerja, termasuk negosiasi kontrak kerja dan penanganan keluhan.
  • Mengembangkan dan mempromosikan budaya perusahaan yang kuat.
  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi, termasuk wawancara dan penilaian kinerja.
  • Mengelola sistem kehadiran dan absensi karyawan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau posisi serupa.
  • Memiliki sertifikasi HR yang diakui, seperti SHRM-CP atau SPHR.
  • Memahami peraturan dan regulasi HR yang berlaku di Indonesia.
  • Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang baik.
  • Pengalaman dalam mengelola sistem HRIS dan perangkat lunak HR.
  • Pengalaman dalam mengelola tim HR dan sumber daya manusia.

    • 🛠️ Keahlian

    <li>Kemampuan untuk membangun dan memimpin tim HR.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR.</li><li>Kemampuan untuk mengelola hubungan pekerja dan negosiasi kontrak kerja.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mempromosikan budaya perusahaan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi.</li><li>Kemampuan untuk mengelola sistem kehadiran dan absensi karyawan.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait